为深入贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，积极响应教育部“访企拓岗促就业”专项行动工作要求，山东建筑大学法学院积极作为，依托学校招聘双选会平台扎实开展“访企拓岗”专项活动。

“访企拓岗促就业”专项行动——山东贤臻律师事务所

在交流中，双方就法学实习实践、律师人才输送、实务技能培养等事宜深入沟通。企业为法学学子开放律师助理、法务实务相关岗位，助力学生锤炼诉讼实务、案件办理能力，推动法学理论与司法实务深度融合。

“访企拓岗促就业”专项行动——济南康桥菁英雅思学校

法学院与校方围绕教育行业合规管理、合同风险防控、知识产权保护、劳动用工法务等方面开展交流，达成实习就业合作意向。校方提供对应法务岗位，帮助学生熟悉教育领域法律实务，拓宽行业就业选择。

“访企拓岗促就业”专项行动——山东顶商电子商务有限公司

双方聚焦电商运营合规、消费者权益纠纷、平台法律风控、商事合同管理等内容精准对接，明确实习实训合作方向。企业开放电商法务相关岗位，助力学生适配数字经济新业态法治需求。

“访企拓岗促就业”专项行动——星野(山东）信息科技有限公司

法学院与企业围绕广告合规、版权纠纷、品牌法律维权、传媒运营风险管控等议题深入洽谈。双方达成人才输送合作，为学生提供传媒法务、合规审核岗位，丰富文化传媒领域法律实践经历。

“访企拓岗促就业”专项行动——天元建设集团有限公司

企业结合建筑行业发展特点，亟需工程法律、项目风控、招投标合规类专业人才。法学院介绍人才培养方案，共建建工法务实习岗位，助力学生深耕建设工程法律实务赛道。

“访企拓岗促就业”专项行动——山东星火教育科技集团股份有限公司

双方就教育培训版权保护、用工合规管理、办学法律风险防范、纠纷调解处置等开展深度交流。企业持续释放法务相关岗位，助力学子在文教行业稳定就业、长远发展。

“访企拓岗促就业”专项行动——山东金桥培训中心

法学院与中心围绕培训服务合同管理、学员权益保障、人事法务合规、职业人才法律保障等内容达成合作。企业面向法学学生开放法务助理岗位，完善实习就业双向对接机制。

“访企拓岗促就业”专项行动——济南昇耀终端商贸有限公司

法学院与企业围绕智能终端行业合规运营、专利知识产权保护、商事合同管理、品牌法律维权等核心内容深入座谈交流。双方就人才实习输送、毕业生就业对接达成合作共识,进一步拓宽法学学子新兴行业就业赛道。

“访企拓岗促就业”专项行动——山东天齐置业集团股份有限公司

法学院与企业聚焦建筑工程合规、项目法律风控、劳务纠纷化解等领域深入洽谈，达成全方位校企合作共识。企业专门开设建工法务实习就业岗位，助力学生提升工程领域法律实务操作能力。

“访企拓岗促就业”专项行动——中工经联人才服务（山东）有限公司

双方深入交流人力资源法律风控、劳务纠纷处理、用工制度合规、档案法务管理等工作，建立长期人才合作关系。企业提供法务风控岗位，为毕业生拓宽国企、行业人才就业路径。

未来，法学院将持续推进“访企拓岗促就业”专项行动走深走实，进一步强化与各行业单位的长效合作，不断优化人才培养路径、拓宽就业实习渠道，着力培育复合型、应用型法治人才，为毕业生搭建更广阔的就业平台，全力保障毕业生就业工作提质增效。

▐ 编辑：贾   非

▐ 编审：王   慧

▐ 审核：刘艳飞

▐ 终审：杨广晖