近日，土木工程学院召开2025届毕业生就业工作专题推进会，旨在积极应对当前就业形势，全力推动毕业生实现高质量充分就业。土木工程学院党委书记范倩、院长闫凯、党委副书记王培森、副院长陈云娟、副院长宋辰宁、办公室主任李兵、教学办公室主任王继伟、学生工作办公室主任张宝亮及全体毕业班辅导员出席会议。

张宝亮从当前土木行业就业形势分析、学校就业工作要求、就业与招生的关联性、下一步努力方向等四个层面进行了汇报。王培森深入剖析2025届毕业生面临的就业形势，系统总结了往届就业工作中的宝贵经验和有效做法，要求对接下来的就业岗位、考研复试等工作，要进行“一对一”精准指导与帮扶，确保每一位毕业生都能得到充分的关注和支持。

范倩聚焦就业困难群体帮扶，提出两项要求。一是建立“院领导-辅导员-专业教师”三级联动机制，对未就业学生开展“一生一策”动态管理，根据每位学生的特点和需求，制定个性化的就业帮扶方案。二是深化校企协同育人，加强与企业的沟通与合作，为学生开拓更多优质就业岗位。闫凯针对学业困难毕业生群体，计划推出专项服务计划。建立就业动态档案库，详细记录学业困难毕业生的情况，优先推荐匹配度高的岗位。同时，组织教师、研究生对补考、重修学生开展课程精准帮扶，帮助他们解决学业难题，提升就业竞争力。

下一步，学院将以本次会议为契机，启动四月份就业服务行动。持续深化访企拓岗，积极与企业建立长期稳定的合作关系。通过精准施策，为毕业生提供更多就业信息、更好的就业指导和更优质的就业岗位，力争实现毕业生高质量充分就业。

审稿：范 倩

编审：李嘉麒

终审：张之稳