一、招聘单位简介
山东建筑大学资源与环境创新研究院成立于2019年5月，为山东建筑大学二级单位。研究院由日本工程院外籍院士陈飞勇教授领衔，由国内外资深学者、专家搭建核心团队，是集协同创新、人才培养、产业孵化为一体的国际化科研创新机构。研究院现有教职工50余人，其中日本工程院外籍院士2人，省级以上人才称号专家6人次，教授16人、副教授16人；累计培养博士（后）/硕士100余名。
研究院与市政与环境工程学院及土木工程学院联合使用博士、硕士学位授予点。拥有绿色建筑技术及理论1个博士学位授权点，环境科学与工程1个-级学科硕士学位授权点，市政工程、环境工程、环境科学3个级学科硕士学位授权点，土木水利类别建筑与土木工程领域市政工程方向、资源与环境领域环境工程领域2个专业硕士学位授权点。
研究院成立以来，始终以“产学研用协同创新、合作共赢融合发展”为主要手段，探索产学研用合作新机制，合力促进科技成果转移转化，着力打造山东乃至全国生态环境领域的人才高地和创新基地。先后与中国五矿集团、中国城市建设研究院有限公司、大地国际集团有限公司等知名企业共建产学研基地，与南浔政府联合建立“山建大院士协同创新中心（南浔）”，与清华大学、武汉大学、东京大学、东京理工大学等国内外知名智库、高校或科研机构建立了稳定的合作关系与机制。围绕环境与资源创新大课题，常态化举办各种高层次的中外论坛、专业研讨会和讲座，就环境领域的新课题展开沟通和对话，讨论世界关切的环境领域重大议题。
2020年起，研究院开展研究生培养工作，以优秀的文化和学术氛围引导研究生关注科学问题、树立科学理想，坚持研究生培养高起点、高目标，激励研究生产出具有高影响力、高科研水平的研究成果，是培养环境领域复合型领军人才和高层次创新人才的重要阵地。学校学科特色鲜明，集群优势明显，在新型城镇化建设、建筑工业化、绿色建筑、智慧城市、古建筑保护、防灾减灾等领域具有雄厚的科研实力，特别是在绿色建筑设计及技术方面居于国内领先水平，承载着国家急需人才的培养重任。
研究院竭诚欢迎海内外杰出人才加盟，共同创造美好未来。
二、教师岗招聘条件及薪资待遇
(一)基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.应聘中级岗位年龄需符合省属事业单位公开招聘及学校相关政策；
4.具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质；
5.具备招聘岗位要求的专业或技能条件；
6.符合山东省事业单位招聘工作人员的其他相关规定和条件。
（二）岗位条件
岗位条件详见《山东建筑大学资源与环境创新研究院环境智能与智能建造团队招聘教师岗位计划表》（附件1）
（三）薪资待遇
工资、福利、待遇按照国家、山东省事业单位的相关标准及学校人才引进相关政策执行。
三、博士后招聘条件及薪资待遇
（一）招聘条件
1.具有高尚道德情操、良好师德师风和求实、团结、协作精神，具备与履行岗位职责相适应的学术水平和创新能力，身心健康；
2.在海内外高水平高校或高水平研究机构毕业取得博士学位，且获得博士学位不超过3年，年龄在35周岁以下（学科紧缺人才可适当放宽）；
3.须脱产全职从事博士后研究工作；
4.符合研究课题所需的专业背景，具有较强的研究能力和创新精神；
5.与其他单位之间无劳动合同。
（二）薪资待遇
工资、福利、待遇按照国家、山东省事业单位的相关标准及学校人才引进相关政策执行。
（三）岗位条件
岗位条件详见《山东建筑大学资源与环境创新研究院环境智能与智能建造团队招聘博士后岗位计划表》（附件2）
四、联系方式
联系人：杨洁
联系电话：17615849296
邮箱：yangjie24@sdjzu.edu.cn
通讯地址：山东省济南市历城区凤鸣路1000号山东建筑大学
邮编：250101
附件1：《山东建筑大学资源与环境创新研究院环境智能与智能建造团队招聘教师岗位计划表》
附件2：《山东建筑大学资源与环境创新研究院环境智能与智能建造团队招聘博士后岗位计划表》
资源与环境创新研究院
2024年9月24日
